派遣社員がアコムの在籍確認をスムーズに乗り切る3つの方法
派遣社員は正社員よりも消費者金融の審査に通りづらい傾向にあります。
年収の低さや不安定な立場に加えて、「在籍確認」がなかなかうまくいかないからです。
この記事では大手消費者金融アコムの例を採り上げ、派遣社員特有の在籍確認の難しさとその対策を解説しています。
鍵を握るのは「派遣先の電話番号」です。ぜひ最後まで読んで、審査に通る確率を上げましょう!
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アコムの在籍確認は派遣元?派遣先?
派遣社員の在籍確認はあまりスムーズに進みません。
なぜなら、正社員やアルバイト・パートと違って派遣社員は勤務先が2つあるからです。
正社員、アルバイト・パート → 勤務先は1つ
派遣社員 → 勤務先が「派遣元」「派遣先」の2つ
審査申込時には必ず勤務先名と勤務先電話番号を書かなければいけません。
正社員やアルバイト・パートの人は、勤務先は1つしか無いため迷うことはないでしょう。
しかし派遣社員の場合は「派遣元」と「派遣先」のどちらを書けばいいのかわからないという人もいるのではないでしょうか?
アコムの審査申し込み時は「派遣元」を書かないといけない罠
インターネットからアコムに申し込む際に、勤務先は「派遣元」を書くように注意書きがなされています。
※派遣社員のお客さまは、派遣元の会社をご入力ください。
この注意書きに従って勤務先に「派遣元」の電話番号しか書かない人が多いようですが、実はこれでは電話での在籍確認はなかなかスムーズに進まないのです。
派遣先の方が電話での在籍確認が成功しやすい
「派遣先」とは、実際に派遣社員の人が働く職場です。
アコムからの在籍確認の電話を派遣社員の本人が直接取ることもできますし、もし他の人が電話に応対したとしてもあなたの名前を知っている可能性が高いため、在籍確認が成功しやすいのです。
しかし「派遣元」はどうでしょうか?
派遣元とはつまり人材派遣会社のことです。
「~さんはいらっしゃいますでしょうか?」というアコムからの電話に対して、派遣社員として登録されているからといって「ただいま席を外しております」とは答えないでしょう。「ここにはおりませんが社員としては登録されています」などと答えることも考えづらいです。
こういった事情で、派遣元への電話での在籍確認はあまり成功しません。
「派遣先」の電話番号を勤務先として届けておいた方がいいのは、このような理由からなのです。
派遣元と派遣先の両方の電話番号がわかる場合、アコムはまず先に派遣先に対して在籍確認を行う傾向にあります。
もしこれで成功しない場合は、次に派遣元に電話をするようです。
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派遣社員がアコムの在籍確認を乗り切るためにやるべき3つのこと
派遣元、派遣先のどちらも勤務先に書いておく
最も大事なのは「派遣元」「派遣先」のいずれも勤務先としてアコムに届けておくことです。
そうすればアコムがどちらに対しても在籍確認の電話をかけることができるので、在籍確認が成功しやすくなります。
片方の勤務先への在籍確認に失敗するたびに、「もう1つの勤務先を教えてください」とアコムからの連絡が来るのを待っているようでは審査がスムーズに進みません。
2つとも最初から届けておけば審査結果が出るのが早まり、融資も早く受けられるでしょう。派遣先の電話番号をアコムに伝える方法を抑えておいてください。
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インターネットで申し込む場合
もしインターネットで申し込む場合は、以下のように入力してください。
※お勤め先情報欄
勤務先電話番号・・・「派遣元」の電話番号を入力
会社名・・・「派遣元」の会社名
出向先、派遣先会社名・・・「派遣先」の会社名
所属部署・・・ここに「派遣先」の電話番号を書く
「出向先・派遣先会社名」の箇所に電話番号を入力したくなりますが、最大文字数が16文字となっています。
そのため、文字数制限がない「所属部署欄」を使って、アコムに派遣先の電話番号を伝えるといいでしょう。
所属部署には以下のように入力しておけばアコムもわかりやすいはずです。
「派遣先の電話番号を念のために記載しておきます(**-****-****)」
自動契約機(むじんくん)で申し込む場合
自動契約機ではアコムの担当者とテレビ電話で通話しながら審査申し込みが可能です。
勤務先情報を自動契約機の画面にタッチしながら入力しますが、その際には「派遣元」の電話番号を入力してください。
その後、アコムの担当者と話す時に派遣先の電話番号を口頭で伝えるとスムーズでしょう。
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電話で申し込む場合
派遣社員なので2つの勤務先電話番号があると伝えましょう。
派遣元、派遣先のいずれの電話番号もアコムから聞かれるはずです。
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派遣先の営業日や営業時間内に審査申し込みする
派遣先の職場が営業している日に審査申し込みをすることで、電話での在籍確認が成功しやすくなります。
あなたがもし電話を取ることができる職種であれば、本人が電話に出るのが最も確実です。
土日祝日や夜間に職場が営業していない場合は、なるべく審査申し込みをするのは避けておきましょう。
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電話での在籍確認が失敗した時に備えて書類の準備もしておく
即日融資も可能な大手消費者金融アコムは原則として電話での在籍確認を行いますが、職場環境や職種によってはなかなか在籍確認が成功しないこともあります。
派遣社員に限らずアルバイトや正社員でも電話での在籍確認が取りづらい人は多くいます。
その場合は書類での在籍確認に切り替えてくれる可能性がありますので、事前に準備しておくといいでしょう。
在籍確認に使用できる書類については、アコムから公式発表はありません。
なぜならアコムは原則として書類審査ではなく電話審査をするという建前になっているからです。
しかし実際には以下の書類で在籍確認を行ってくれることが多いです。
・社会保険証
・最新の給与明細
・社員証
ただしこれらは人によって使えるものと使えないものに差があります。
例えば社員証はそれなりに大きい企業のものであれば使えますが、中小企業では使えない場合が多いです。
給与明細も少しでも古いものは受け付けてくれないことがあります。
あまり書類での在籍確認に期待せずに、なるべく電話で成功するように準備をしておきましょう。
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派遣社員でも事前に準備しておけばアコムの在籍確認は怖くない
以上、アコムにおける派遣社員の在籍確認について解説してきました。
勤務先が2つある派遣社員という立場上、電話での在籍確認はなかなかうまくいかず、審査が滞ってしまうケースが頻繁に起きています。
ましてやアコムのインターネット申込時には「派遣先」の電話番号を入力する欄がないため、余計に混乱する派遣社員の人は多いでしょう。
・「所属部署」欄を使って派遣先の電話番号を伝える
・職場の営業時間内に審査申し込みする(できれば自分で電話を取れるようにする)
・社会保険証など在籍確認の代用書類を事前に準備しておく
この3点を抑えておけば、難関と言われる派遣社員の在籍確認も乗りきれる確率が飛躍的に高くなるでしょう!
アコム
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※ 審査の結果によっては電話による在籍確認が必要となる場合があります。

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