派遣社員がアコムの在籍確認をクリアする方法

派遣社員は正社員よりも消費者金融の審査に通りづらい傾向にあります。

年収の低さや不安定な立場があるからです。

また在籍確認の電話も気になる点の一つでしょう。

そこでこの記事では、大手消費者金融アコムの例を採り上げ、在籍確認を中心に解説しています。

ぜひ最後まで読んで、審査に通る確率を上げましょう！

アコムの在籍確認は派遣元？派遣先？

そもそもですが、アコムは原則、お勤め先へ在籍確認の電話なしです。

そのため、基本的には在籍確認の電話について心配をする必要はありません。

公式サイトでも、「アコムでは原則、お勤め先へ在籍確認の電話なし。もし実施が必要となる場合でも、お客さまの同意を得ずに実施することはありませんので、ご安心ください。 ただし、ご連絡をさせていただく場合は、お客さまのプライバシーへの配慮として、会社名ではなく担当者の個人名で在籍確認のお電話を実施しています。」と明記されています。

万が一在籍確認が必要な場合、派遣社員の場合はあまりスムーズに進みません。
なぜなら、正社員やアルバイト・パートと違って派遣社員は勤務先が2つあるからです。

審査申込時には必ず勤務先名と勤務先電話番号を書かなければいけません。

正社員やアルバイト・パートの人は、勤務先は1つしか無いため迷うことはないでしょう。

しかし派遣社員の場合は「派遣元」と「派遣先」のどちらを書けばいいのかわからないという人もいるのではないでしょうか？

アコムの審査申し込み時は「派遣元」を書かないといけない罠

インターネットからアコムに申し込む際に、勤務先は「派遣元」を書くように注意書きがなされています。

※派遣社員のお客さまは、派遣元の会社をご入力ください。

この注意書きに従って勤務先に「派遣元」の電話番号しか書かない人が多いようですが、実はこれでは電話での在籍確認はなかなかスムーズに進まないのです。

派遣先の方が電話での在籍確認が成功しやすい

「派遣先」とは、実際に派遣社員の人が働く職場です。

アコムからの在籍確認の電話を派遣社員の本人が直接取ることもできますし、もし他の人が電話に応対したとしてもあなたの名前を知っている可能性が高いため、在籍確認が成功しやすいのです。

しかし「派遣元」はどうでしょうか？
派遣元とはつまり人材派遣会社のことです。

「～さんはいらっしゃいますでしょうか？」というアコムからの電話に対して、派遣社員として登録されているからといって「ただいま席を外しております」とは答えないでしょう。「ここにはおりませんが社員としては登録されています」などと答えることも考えづらいです。

こういった事情で、派遣元への電話での在籍確認はあまり成功しません。

「派遣先」の電話番号を勤務先として届けておいた方がいいのは、このような理由からなのです。

派遣元と派遣先の両方の電話番号がわかる場合、アコムはまず先に派遣先に対して在籍確認を行う傾向にあります。

もしこれで成功しない場合は、次に派遣元に電話をするようです。

派遣社員がアコムの在籍確認を乗り切るためにやるべき3つのこと

派遣元、派遣先のどちらも勤務先に書いておく

最も大事なのは「派遣元」「派遣先」のいずれも勤務先としてアコムに届けておくことです。

そうすればアコムがどちらに対しても在籍確認の電話をかけることができるので、在籍確認が成功しやすくなります。

片方の勤務先への在籍確認に失敗するたびに、「もう1つの勤務先を教えてください」とアコムからの連絡が来るのを待っているようでは審査がスムーズに進みません。

2つとも最初から届けておけば審査結果が出るのが早まり、融資も早く受けられるでしょう。派遣先の電話番号をアコムに伝える方法を抑えておいてください。

ただし先述通り、そもそもアコムは原則、お勤め先へ在籍確認の電話なしです。

インターネットで申し込む場合

もしインターネットで申し込む場合は、以下のように入力してください。

※お勤め先情報欄

「出向先・派遣先会社名」の箇所に電話番号を入力したくなりますが、最大文字数が16文字となっています。

そのため、文字数制限がない「所属部署欄」を使って、アコムに派遣先の電話番号を伝えるといいでしょう。

所属部署には以下のように入力しておけばアコムもわかりやすいはずです。

自動契約機（むじんくん）で申し込む場合

自動契約機ではアコムの担当者とテレビ電話で通話しながら審査申し込みが可能です。

勤務先情報を自動契約機の画面にタッチしながら入力しますが、その際には「派遣元」の電話番号を入力してください。

その後、アコムの担当者と話す時に派遣先の電話番号を口頭で伝えるとスムーズでしょう。

電話で申し込む場合

派遣社員なので2つの勤務先電話番号があると伝えましょう。

派遣元、派遣先のいずれの電話番号もアコムから聞かれるはずです。

ただし繰り返しになりますが、そもそもアコムは原則、お勤め先へ在籍確認の電話なしです。
基本的には在籍確認の心配はありませんが、万が一必要な際に備えて、上記のケースをそれぞれ把握しておきましょう。

派遣社員でも事前に準備しておけばアコムの在籍確認は怖くない

以上、アコムにおける派遣社員の在籍確認について解説してきました。

アコムは原則、お勤め先へ在籍確認の電話なしですから、心配する必要はありません。

ただし、万が一在籍確認が必要な場合、勤務先が2つある派遣社員という立場上、電話での在籍確認はなかなかうまくいかず、審査が滞ってしまうケースが頻繁に起きています。

ましてやアコムのインターネット申込時には「派遣先」の電話番号を入力する欄がないため、余計に混乱する派遣社員の人は多いでしょう。

この3点を抑えておけば、難関と言われる派遣社員の在籍確認も乗りきれる確率が飛躍的に高くなるでしょう！

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